
В Республике Коми увеличилась популярность работы вне офиса. За год интернет-трафик пользователей в регионе на сайты для поиска удаленного заработка и фриланса вырос более чем в два раза. При этом в целом по стране число резюме с запросом на дистанционный формат в июне-июле оказалось на 13% выше прошлогодних показателей, а их доля в общем объеме соискателей составила 15%. К такому выводу пришли аналитики МегаФона и hh.ru в совместном исследовании.
Как показывают большие данные оператора, особенно заинтересованы в «удалёнке» жители Сибири и Северо-Запада страны. Ненецкий автономный округ продемонстрировал рост трафика на сайты в 2,5 раза, а в Архангельской области показатель вырос в полтора раза. Для сравнения, динамика трафика в крупных мегаполисах ниже: в Москве она составила 31%, а в Санкт-Петербурге — 19%. Рекордный прирост показала Кемеровская область — здесь трафик взлетел в 5,6 раза за год.
В рамках года активнее всего жители Коми искали постоянную работу из дома зимой — в январе трафик на профильных сайтах вырос на 108% относительно средних значений. В течение недели максимальные объемы интернет-данных приходятся на четверг — на 32% выше по сравнению с обычными цифрами.
Мужчины в Коми заходят на профильные порталы на 23% чаще женщин. Среди возрастных групп преобладают жители Коми от 35 до 44 лет — они составляют 38% всей аудитории таких сайтов. Если оценивать непосредственно резюме с удалённым форматом, то чаще всего работу из дома выбирают россияне 31–40 лет (у них доля таких резюме составляет 37%). Почти такой же показатель у кандидатов 19–30 лет — 36%. У других возрастов интерес к удаленной занятости ныиже.
Несмотря на спрос со стороны соискателей, российские компании стали чуть реже предлагать дистанционный формат. Летом 2026 года доля удаленных вакансий составила 5% против 6% в первые месяцы года. Зарплатные ожидания кандидатов несколько отличаются: желаемый доход на «удаленке» этим летом достиг 82 600 рублей, а в офисе — 77 900 рублей. Разрыв равен 6%.
Топ-15 специалистов по доле резюме с удалённым форматом работы, июнь-июль 2026, Россия, данные hh.ru
1. Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами 6%
2. Программист, разработчик 5%
3. Руководитель проектов 3%
4. Дизайнер, художник 2%
5. Администратор 2%
6. Менеджер по маркетингу, интернет-маркетолог 2%
7. Аналитик 2%
8. Оператор call-центра, специалист контактного центра 2%
9. Специалист технической поддержки 2%
10. Учитель, преподаватель, педагог 2%
11. SMM-менеджер, контент-менеджер 2%
12. Менеджер продукта 2%
13. Бизнес-аналитик 1%
14. Секретарь, помощник руководителя, ассистент 1%
15. Тестировщик 1%